[호남도민신문 = 임윤진 기자] 제주특별자치도가 ‘도민이 행복한 노동존중, 제주특별자치도’ 비전 실현을 위한 2025년 노동정책 시행계획을 확정하고 본격 추진에 나선다.

2025년 노동정책 시행계획은 「제주특별자치도 노동자 권리 보호 및 증진을 위한 조례」 제7조와 제1차 제주특별자치도 노동정책 기본계획('21~'25)에 근거해 수립됐다.

이번 시행계획은 과제 추진 부서와의 협업을 통해 4개 정책목표와 12개 정책과제, 21개 사업과제로 체계화했다.

주요 정책 목표 중 하나인 ‘노동의 질 개선을 위한 노동기본권 보장’에는 △적정임금 및 적정 노동시간 보장 △사회안전망 확보 △산업재해 예방 △노동기본권 보장 및 강화 등의 과제가 포함됐다.

‘탐나는 맞춤형 노동권익 증진’을 위해서는 △취약노동자(여성, 청소년, 장애인, 고령자, 외국인 등) △비정규직노동자 △감정노동자 △필수노동자 △플랫폼노동자를 대상으로 하는 지원사업을 추진한다. 또한, 모범사용자 책임 강화를 위한 과제와 노사상생 거버넌스 확립을 위한 △공공행정 거버넌스 강화 △노동존중 문화조성 드등도 과제로 설정됐다.

김미영 제주도 경제활력국장은 “올해는 제1차 노동정책 기본계획에 따른 시행계획 추진뿐만 아니라 제2차 기본계획을 수립하는 중요한 분기점”이라며,"시행계획을 차질없이 추진하며 제주 노동환경 개선과 도내 모든 노동자의 행복한 삶을 위해 최선을 다하겠다”고 말했다.

제주도는 이번 시행계획이 노동권익 보호와 일자리 질 개선, 취약계층 노동자 지원 등을 통해 노동존중 사회로 나아가는 디딤돌이 될 것으로 기대하고 있다.