[호남도민신문 = 임윤진 기자] 광양시는 지난 4월 24일부터 25일까지 이틀간 옥룡면 추산 남부학술림에서 ‘광양시 신규 공직자 역량강화 교육’을 실시했다고 29일 밝혔다.

이번 교육은 지난해 임용된 32명의 신규 공직자들을 대상으로, 조직 생활에 빠르게 적응하고 변화하는 행정 환경에서 요구되는 필수 역량을 함양할 수 있도록 다양한 프로그램을 마련해 진행됐다.

첫째 날에는 ‘조직이 원하는 인재상’, ‘스스로 찾는 공직 가치’, ‘팀 페인팅’ 등 프로그램을 통해 인성교육과 소통·화합을 위한 팀워크 향상 활동이 진행됐다. 특히 최근 행정 분야에서 주목받고 있는 AI 기술을 활용해, ChatGPT 등 최신 디지털 도구를 이용한 행정 문서 작성법 실습도 병행해 참가자들의 높은 관심을 이끌어냈다.

둘째 날에는 ‘시장님과의 토크콘서트’가 열려, 정인화 광양시장과 신규 공직자 간 자유로운 소통의 시간을 가졌다. 이어 ‘슬기로운 직장생활 TIP’, ‘한마음 팀빌딩’ 프로그램을 통해 직장 내 예절과 효과적인 의사소통 기술을 학습하며 실무 역량을 다졌다.

교육에 참가한 신규 직원들은 “실제 업무와 밀접한 내용을 배울 수 있어 도움이 됐다”, “동료들과 소통하고 팀워크를 다질 수 있어 유익했다”며 만족감을 드러냈다.

정인화 광양시장은 “불광불급(不狂不及), 미치지 않고서는 목표에 도달할 수 없다는 말처럼, 광양시 발전을 위해 각자가 최선을 다해주기를 기대한다”며 “앞으로도 신규 공직자들이 업무에 신속히 적응하고 시정 발전에 적극 기여할 수 있도록 지속적으로 지원하겠다”고 말했다.

광양시는 앞으로도 공직사회의 역량 강화를 위해 다양한 교육 프로그램을 지속적으로 운영해 나갈 계획이다.